教发〔2022〕12号
各学院（部）：
根据《教育部教师工作司关于组织实施2022年中西部高校青年教师专业能力发展数字化培训的通知》（教师司函〔2022〕25号，附件1）、《自治区教育厅办公室转发关于组织实施2022年中西部高校青年教师专业能力发展数字化培训的通知》（桂教办〔2022〕795号，附件2）要求以及分配的名额，为认真做好2022年中西部高校青年教师专业能力发展数字化培训参训教师推荐工作，现将推荐工作有关事项通知如下：
一、培训项目及基本要求
（一）新入职教师教学能力提升项目。推荐人员原则上年龄不超过40周岁，入职年限不超过3年。
（二）青年教师融合式教学进修项目。推荐人员原则上年龄不超过40周岁。教师根据自身所学专业及个人意愿在教育部提供的50个课程中选择5个志愿课程。（可选择学校及课程请详看附件1文件）
二、推荐名额
根据学校安排，各学院（部）每个培训项目需推荐1名教师，由学校遴选后进行逐级推荐。
三、材料报送要求
请各学院（部）认真组织推荐，并于2022年8月31日（星期三）上午10:00前将推荐材料《新入职教师教学能力提升项目选派教师推荐名单汇总表》（附件3）、《青年教师融合式教学进修项目选派教师推荐名单汇总表》（附件4）电子版发至邮箱：sdjfzx@126.com。
联系人：王老师、张老师
联系电话：5826059（育才）/3698176（雁山）
附件1：教育部教师工作司关于组织实施2022年中西部高校青年教师专业能力发展数字化培训的通知（教师司函〔2022〕25号）.pdf
附件2：自治区教育厅办公室转发关于组织实施2022年中西部高校青年教师专业能力发展数字化培训的通知（桂教办〔2022〕795号）.pdf
附件3：新入职教师教学能力提升项目选派教师推荐名单汇总表.xls
附件4：青年教师融合式教学进修项目选派教师推荐名单汇总表.xls
原文.关于做好2022年中西部高校青年教师专业能力发展数字化培训参训教师推荐工作的通知.docx